纽约劳工法第241(6)条：赢得建筑案件的工业规范条例

大多数在纽约受伤的建筑工人都听说过《脚手架法》。但很少有人听说过那个默默赢得更多案件的法规：劳动法第241(6)条。它适用于第240条不适用的情况，它涵盖与坠落无关的危害，并将特定的州法规转化为承包商必须遵守的标准。

如果你在工地受伤，被告知你的事故不符合条件，因为你没有从高处坠落，这是值得了解的法律条款。

劳动法第241(6)条实际说了什么

纽约劳动法第241(6)条要求进行建筑、挖掘或拆除工作的所有区域应按照规定进行构造、配备、安排、操作和管理，以便为在该处工作的人员提供合理充分的保护和安全。

仅凭这样的措辞太笼统而不足以支持诉讼。该条款之所以强大，是因为它纳入了劳动专员发布的规则，这些规则位于《工业法规》第12 NYCRR第23部分。这些规则具体明确，而明确性正是重点所在。

与脚手架法的区别

第240条（《脚手架法》）涵盖与高处相关的危害：从高处坠落和物体从高处坠落打伤工人。它对业主和总承包商规定了绝对责任，意味着工人自己的过失通常不是一种抗辩理由。我们在纽约劳动法第240条指南和纽约市脚手架事故索赔页面中分别进行了介绍。

第241(6)条的覆盖范围更广，但效力更窄。它涵盖第240条从未涉及的地面级危害：地板湿滑、机械无防护、飞溅的碎屑、照明不足、通道不安全、挖掘坍塌。代价是责任不是绝对的。适用比较过失原则（comparative negligence），因此工人自身的行为可以减少赔偿。我们的纽约比较过失指南说明了这种减少如何起作用。

这种权衡通常是值得的，因为绝大多数建筑工伤与高处坠落无关。

决定这些案件的规则

并非每一项《工业法规》条款都能支持第241(6)条索赔。纽约法院区分仅重申普通法合理谨慎义务的法规（不能支持索赔）和施加具体明确肯定命令的法规（可以支持索赔）。

规定工作区域应保持安全的规则太笼统了。规定通道应保持不积累污垢和碎屑，不散放工具和材料的规则则具体得足够。这种区别是大多数第241(6)条动议赢或输的地方，这也是为什么《诉状详情表》中引用的法规条款至关重要。

最常出现的《工业法规》条款

实际上，第23部分中的少数几项条款承载了大多数建筑案件：

• 通道中的绊倒和滑倒危害。工人必须经过的区域中的碎屑、散放工具、积累材料和存放设备。
• 由外来物质引起的滑倒危害。冰、油脂、水和允许留在工作表面的其他物质。
• 防止坠落物体和碎屑的保护。在工作上方进行的地方提供顶部防护的要求。
• 挖掘和沟槽作业。存在坍塌风险时的支撑、倾斜和支撑要求。
• 电动设备和手工工具。防护要求和禁用有缺陷设备的规定。
• 照明。工作区域、通道和楼梯的最低照度。

《工业法规》由纽约州劳动部管理。由美国职业安全与健康管理局（OSHA）发布的联邦标准在事实上常常重叠，但单独的OSHA违规不能确立第241(6)条索赔。纽约法院要求州《工业法规》条款。

谁可被追究责任

第241(6)条对财产业主和总承包商规定了不可委托义务（non-delegable duty）。这个短语承载了重要含义。它意味着业主不能以指出其聘用了有能力的承包商且现场无人监督为理由逃避责任。该义务附带于业主，不论业主是否监督或控制了工作。

这就是该法规对受伤工人如此宝贵的原因。工人赔偿制度禁止你起诉你自己的雇主，但不禁止你针对业主、总承包商或另一承包商的过失提起第三方索赔。第三方索赔是精神痛苦损害赔偿的来源，而工人赔偿制度不予支付。我们的皇后区建筑事故索赔概述说明了两个系统如何并行运作。

工地受伤后应如何行动

在导致受伤的状况被清理前拍照，因为在活跃的工地上它很快就会被清理。向你的主管报告事故并确保存在书面报告。获得现场每一个承包商的名称，不仅仅是你的雇主，因为正确的被告通常是你不为其工作的公司。立即寻求医疗救治，并保持持续治疗。

然后尽快咨询律师。第241(6)条案件取决于识别遭违反的具体法规，该判定是根据事故发生数天内消失的证据做出的。

常见问题

如果我已经收到工人赔偿，我能起诉吗？

你不能起诉你自己的雇主，但你可以针对财产业主、总承包商或另一承包商提起第三方索赔。该索赔独立于你的赔偿案件之外，可以包括精神痛苦损害赔偿，而工人赔偿制度不予支付。

如果我没有坠落，第241(6)条适用吗？

是的。这正是它的目的。它涵盖地面级危害，包括被碎屑绊倒、在冰或油脂上滑倒、被坠落材料打伤、机械无防护、照明不足和沟槽坍塌。

如果我自己对事故有一定责任怎么办？

比较过失适用于第241(6)条，不同于第240条。你的赔偿金会因你责任的百分比而减少而不是被消除，因为纽约适用纯比较过失（pure comparative negligence）原则。

第241(6)条是否涵盖所有类型的工作？

否。它适用于建筑、挖掘和拆除工作。日常维护、与建筑无关的清洁以及某些维修工作不在其中，尽管其他劳动法条款可能仍然适用。某项任务是否符合条件是一个具体事实问题，经常引发诉讼。

我的移民身份会影响我的索赔吗？

纽约法院已允许无证工人提起劳动法索赔。移民身份不能消除业主和承包商提供安全工地的法定义务。

我有多长时间提起劳动法索赔？

根据民事诉讼法第214条（CPLR § 214），通常为事故发生日期后三年。如果公共实体拥有该财产，可能需要在90天内提交《索赔通知》，且诉讼时效更短。我们的遗漏诉讼时效指南说明了为什么这些期限是不可改变的。

我们的罗斯代尔办公室

律师广告。本文是关于纽约法律的一般性信息，不构成法律意见。阅读本文不创建律师-委托人关系。以前的成果不保证类似结果。