你在工作中受伤了。也许是在牙买加工作现场从梯子上跌落，或者在长岛城仓库里被箱子砸中了肩膀，或者是你在开公司面包车时在范怀克高速公路上发生了车祸。现在你有一堆表格，一个主管不断问你什么时候能回来，还有一个没人直言不讳地回答的问题：工伤赔偿实际上保障什么，这是你唯一能得到的吗？
本指南用简洁的英文回答受伤工人最常问我们的问题。如果你正在搜索纽约工伤赔偿律师，这也会帮助你判断你是否需要一名律师，以及需要哪种类型的律师。
首先，简明版本
- 纽约的工伤赔偿是无过错制（no-fault）。你不必证明你的雇主做错了什么，他们也不能因为你犯了错误而拒绝你。
- 它支付你的医疗账单和一部分失去的工资。它不支付痛苦和痛楚的赔偿。
- 在大多数情况下，你不能起诉你自己的雇主。这是该制度建立的基础的权衡。
- 但你常常可以起诉他人：财产所有人、总承包商、另一位驾驶员或有缺陷机器的制造商。第二种案件，称为第三方索赔，是获得全额赔偿的地方。
- 两个期限立即重要：在30天内以书面形式告知你的雇主，并在两年内向工伤赔偿委员会提交你的索赔。
工伤赔偿支付什么？
医疗护理
赔偿涵盖工伤的合理和必要的治疗：急诊护理、医生就诊、物理治疗、手术、处方和医疗往返。你通常需要向工伤赔偿委员会授权的提供者就医（大多数都是授权的，但在首次就诊前要询问），你不应该被索要受保护护理的账单。
失去的工资
如果你缺席工作超过七天，你可以获得现金福利。基本公式是你平均周工资的三分之二，乘以你的残疾程度，最高不超过州最高限额。对于2026年7月1日或之后的伤害，该最高限额为每周1,281.50美元，最低限额为384.45美元（或你的实际工资，如果较低）。费率由你的事故日期而非提交日期决定。
如果你缺席超过14天，前七天的工资也会支付。如果你能返回轻度工作但工资较低，赔偿可能支付部分差额。
永久伤害奖励
如果你永久失去对手臂、腿、手、脚、眼睛或听力的某种使用，一旦你达到最大医疗改善，你可能获得时间表损失使用奖励。对不在时间表上的背部、颈部和其他身体部位的伤害处理方式不同，通过"分类"来处理，这影响工资福利能持续多长时间。
死亡福利
如果工人因工伤死亡，幸存的配偶和受抚养子女可以获得周期性福利和丧葬费用帮助。
赔偿不支付什么
这是许多人感到被欺骗的地方，在你假设你的案件已"处理"之前值得理解。
| 损失 | 赔偿涵盖吗？ |
|---|---|
| 伤害的医疗治疗 | 是 |
| 失去工资的三分之二（不超过限额） | 是 |
| 你工资的另外三分之一 | 否 |
| 超过周限额的工资 | 否 |
| 痛苦和痛楚 | 否 |
| 生活享受的丧失 | 否 |
| 你的配偶失去你的陪伴 | 否 |
对于月收入2,500美元的工会木匠或电工，仅限额就意味着赔偿只能替代他们所赚收入的约一半。加上缺少的痛苦和痛楚部分，在严重伤害后，差距变得非常大。这个差距正是第三方索赔的设计目的所在。
我能起诉我的雇主吗？
通常，不能。根据《工伤赔偿法》第11条，赔偿是对有保险的雇主的"唯一救济"。有一些狭隘的例外：
- 你的雇主没有工伤赔偿保险。你可能能够直接起诉他们，雇主失去其一些通常的抗辩。
- 伤害是故意的，意味着你的雇主实际上打算伤害你。粗心，甚至严重粗心，不符合条件。
- "严重伤害"。这不允许你起诉你的雇主，但在对他人的诉讼中，被告可能能够将你的雇主引入案件。法律列出了符合条件的情况，例如死亡、丧失肢体、完全失明或失聪，以及导致你永久无法工作的脑伤害。
谁还可能负责？第三方索赔
严重工伤案件中的大部分资金来自不是你雇主的人和公司。以下是我们在皇后区、布鲁克林和拿骚县最常看到的情况。
建筑坠落和坠落物体
纽约的《脚手架法》《劳动法》第240(1)条规定财产所有人和总承包商负责，当工人在高空坠落受伤或被坠落物体击中时，因为没有提供适当的安全设备。《劳动法》第241(6)条为违反特定工业法规的行为增加了责任。这些案件通常比赔偿索赔价值高得多。我们关于长岛《劳动法》240和241和纽约市梯子坠落的指南更深入。
工作车辆的碰撞
如果你是为工作而驾驶，另一名驾驶员撞了你，赔偿首先保护你，但你仍然可以对过错驾驶员提出索赔，索要赔偿未支付的部分。如果碰撞很严重，伤害通常必须满足纽约的"严重伤害"规则来获得痛苦和痛楚赔偿。我们在工作车辆碰撞指南中解释这些如何重叠。
有缺陷的设备
没有工作防护装置的锯子、刹车失效的叉车、断裂的脚手架部件：制造商或经销商可能根据产品责任法承担责任。
你不控制的不安全财产
在别人建筑的不盐化装货平台上滑倒的递送工人、在客户公寓楼破损楼梯上跌倒的居家护理人员，或因房东忽视已知危险而受伤的保安人员可能都对该财产所有人有索赔。
赔偿索赔和诉讼如何相互适应
你可以同时进行两者。赔偿在第三方案件进行期间支付，可能需要一年或更长时间。几项规则形成了钱在最后如何汇合的方式：
- 赔偿留置权。根据《工伤赔偿法》第29条，赔偿承运人从你的第三方收回中获得偿还，用于其已经支付的费用。但它必须分享为赢得那笔钱而花费的法律费用，留置权通常会被协商降低。我们关于工伤赔偿留置权的文章解析了这如何进行。
- 和解同意。在你和解第三方案件之前，你通常需要赔偿承运人的书面同意或法院命令。跳过这一步可能会让你失去未来的赔偿福利，所以在签署任何发布前要先检查。
- 未来抵销。和解后，承运人可能获得一个"假期"，停止支付未来福利，直到你的净收回用完。一份好的和解计划考虑到了这一点。
一个地方的期限
| 什么 | 何时 |
|---|---|
| 以书面形式告知你的雇主关于伤害 | 在30天内（《工伤赔偿法》第18条） |
| 向委员会提交你的索赔（C-3表格） | 在2年内（《工伤赔偿法》第28条） |
| 第三方过失诉讼 | 通常在事故后3年 |
| 对城市、县或公共机构的索赔 | 索赔通知通常在90天内 |
委员会在其如何提交索赔页面上解释提交过程。如果城市机构、大都会交通管理局或公立学校机构拥有你受伤的地方，那90天的通知就是要看的。见我们关于对市政当局索赔通知的指南。
伤害良好赔偿案件的错误
- 仅告诉同事。告诉主管，并以书面形式提出：包含日期、发生了什么以及什么疼痛的短信或电子邮件比什么都不说更好。
- 在现场说"我很好"。肾上腺素隐藏伤害。报告所有疼痛的地方，即使看起来很轻微。
- 用你自己的保险接受你自己医生的治疗。告诉每一位提供者这是工伤，所以账单转到赔偿。
- 在字面上接受"独立承包商"。许多递送、建筑和零工工人被视为承包商，但法律可能将他们视为员工。不要假设你没有保险。
- 错过独立医学检查。承运人的医生将检查你。跳过它可能会暂停你的福利。我们关于IME的指南解释了期待什么。
- 不寻找第三方。每一个严重工伤都值得第二个问题：除了我的雇主，还有谁负责？
我需要工伤赔偿律师吗？
对于赔偿无争议支付的轻微扭伤，你可能不需要。如果出现以下情况，你可能需要帮助：
- 你的索赔被拒绝或你的福利被切断
- 你的雇主说你在受伤时没有工作，或者你不是员工
- 你需要手术或你已经失业数周
- 你的伤害可能是永久的
- 事故发生在建筑工地、车辆中，或涉及他人控制的设备或财产
纽约工伤赔偿律师的费用由工伤赔偿委员会批准，在个人伤害案件中，除非有回收，否则你不支付任何费用。我们关于律师如何按应急费用工作的文章解释了伤害方面。
受伤工人问的更多问题
我能因为提交赔偿索赔而被解雇吗？
纽约法律禁止雇主因员工提出工伤赔偿索赔或在索赔中作证而开除、降职或以其他方式报复该员工。如果发生这种情况，可以作为单独的歧视索赔向工伤赔偿委员会提出。
如果我的雇主没有工伤赔偿保险怎么办？
纽约要求雇主必须购买此保险。如果您的雇主没有购买，您仍然可以申请福利，这些福利可能由国家基金支付，您可能能够直接在法院起诉您的雇主。
我是无证移民。我仍然可以获得工伤赔偿吗？
在纽约，无论移民身份如何，工伤赔偿福利通常都可获得。您的医疗护理和工资福利来自雇主的保险。
如果我在上班途中在车中受伤怎么办？
常规通勤通常不由工伤赔偿保险承保，因此应适用无过错保险（no-fault）和对方驾驶人的索赔。但如果您在工作地点之间行驶、进行送货或为老板处理公务，工伤赔偿可能会承保。
Yakov Mushiyev & Associates 如何帮助受伤工人
我们的重点是工伤赔偿无法涵盖的工伤案件部分：对造成伤害的业主、承包商、驾驶人或制造商提起的第三方诉讼。我们用这个问题来审视每一个工伤，与您的工伤赔偿索赔进行协调，以便正确处理留置权和同意规则，并争取赔偿，以弥补工伤赔偿未覆盖的工资损失和精神痛苦。请在我们的工伤和建筑事故页面上了解更多信息。
我们为受伤的纽约人追回了超过 8000 万美元。咨询是免费的，以英文、俄文或西班牙文提供，地点可以在我们的办公室、您的家中或医院，如果我们胜诉则无费用。
拨打 718.775.3110 或在线联系我们讨论您的工伤。
本文为一般信息，不构成法律建议。福利金额和规则会发生变化；请查看工伤赔偿委员会了解当前数据。以往结果不保证类似的结果。律师广告。